粤首个地级市考点“落户”东莞

东莞讯 近日，广东省第一届医疗护理员职业技能等级认定联考在东莞市广东创新科技职业学院考点举行。作为全省首个设立的地级市考点，东莞完成首批等级认定联考任务，标志着本市医疗护理员队伍建设正式迈入职业化、规范化、专业化发展的新阶段。

本次考试在省卫生健康委、省人力资源和社会保障厅的专业指导下开展，并得到市、镇两级相关部门的大力支持。考试期间，省卫生健康委、省护理学会及市卫生健康局等相关负责人到考场巡考，对考务组织、流程规范和考场秩序给予高度评价，认为东莞考点的组织工作执行高效、操作严谨、推进有序，在医疗护理员队伍建设方面的探索具有重要示范意义。

据悉，医疗护理员行业长期面临标准化不足、培训考核尺度不一、人员流动性大、技能水平参差不齐等发展瓶颈。2024年2月，《医疗护理员国家职业标准（2024年版）》正式发布，为行业规范化提供了国家层面的依据。作为全国“免陪照护”及广东省首批试点城市，东莞率先构建起培训、管理、服务、保障全链条制度体系，并积极推动职业技能等级认定工作落地。

此前，东莞已发布3项地方管理标准，遴选9个市级培训基地，组建超200人的专业师资队伍，累计开展5期规范化培训，培养专业医疗护理员超过1500人，为本次等级认定打下坚实基础。为保障首场联考顺利进行，东莞市卫生健康局与市人社局紧密协作，推动全省首个地级市考点落户东莞，并培训组建一支150人的质量督导员队伍，确保考试全程公平、规范、有序。

医疗护理员职业技能等级证书全国统一认证，共设五级，是衡量从业人员专业能力的重要标准。本次认定考试不仅是落实国家职业标准的具体实践，更对行业长远发展具有重要意义：一方面通过标准化考核提升服务水平，回应社会对优质护理的迫切需求；另一方面以清晰的职业阶梯拓宽就业渠道，吸引更多人才加入。

下一步，东莞市将持续完善医疗护理员培训与评价体系，优化考点建设与管理机制，推进职业技能等级认定工作常态化、制度化开展。

（庞珺）